وصف الوظيفة

- متابعة نظام الحضور والانصراف للعاملين وإعداد كشف التأخيرات والغيابات يوميا.

- متابعة ملفات التعيينات .
- إعداد  قرارات التعيين و الفصل و الإستقالات و الأجازات
- المشاركة فى صيانة و تجديد و تعديل إصدارات بطاقات التوصيف الوظيفى
- مسئول عن حفظ ملفات العاملين بالشكل المقنن لها حسب التعليمات
- تنفيذ جميع المهام التى يطلبها مدير الموارد البشرية فى حدود العمل بإدارة الموارد البشرية
- تقديم تقرير أسبوعى إلى مدير إدارة عمليات الموارد البشرية لبيان ما تم إنجازه و ما تم تأجيله مع السبب
منسق الموارد البشرية مسئول عن حفظ جميع سجلات نماذج الجودة الخاصة بإجراء الموارد البشرية
تنحصر سلطات و صلاحيات منسق الموارد البشرية فى ما تم تكليفه به وليس له سلطة إتخاذ قرارات إلا فى حدود مهامه التى يؤديها

تفاصيل الوظيفة

• الراتب الأساسي:3500 - 3500 جنية
• عدد الاماكن المتاحة:غير محدد
• مجال الوظيفة:أخرى
• نوع الوظيفة:صباحي
• السن المطلوب:21 - 45 سنة
• السكن:غير محدد

مميزت الوظيفة

• وسائل النقل:غير محدد
• الضمان لاجتماعي:غير محدد
• التأمنات الصحية:غير محدد
• التغذية:غير محدد
• وقت إضافي:غير محدد

كلمات مفتاحية

• فرص
• عمل
• منسق
• موارد
• بشرية
• Coordinator
• الجيزة